par Lilas FARRE | Oct 24, 2022 | Mieux-être
Les troubles musculo-squelettiques (TMS) regroupent un ensemble de maladies professionnelles liées à l’appareil locomoteur : muscles, articulations, nerfs… provoquant des douleurs et une gêne fonctionnelle. Ces dernières années, les déclarations de maladies...
par Lilas FARRE | Oct 13, 2022 | Mieux-être
Les risques psychosociaux au travail Les risques psychosociaux (RPS) constituent un ensemble de facteurs dégradants la santé physique et mentale des salariés. Ils sont liés aux conditions, à l’organisation et aux relations au travail, et concernent toutes les...
par Lilas FARRE | Sep 13, 2022 | Mieux-être
Dérivé du grec “ergon” (le travail) et “nomos” ( les normes), l’ergonomie vise à adapter les conditions de travail de l’Homme pour favoriser une réalisation liant santé, performances et qualité. L’ergonomie s’attache aux considérations physiques, cognitives,...
par Lilas FARRE | Août 30, 2022 | Mieux-être
La sédentarité, le mode de vie stressant et la pression psychologique nous guettent souvent au travail, et leurs effets sur la santé en deviennent inquiétants. Pour pallier ces dangers, des heures d’activité physique dans l’emploi du temps des salariés sont de plus en...
par Lilas FARRE | Août 18, 2022 | Mieux-être
Au travail, il est primordial de concilier équilibre, performances et santé mentale. Un ensemble de conditions à respecter pour développer les relations sociales et concilier vie professionnelle et vie personnelle. Améliorer le quotidien des salariés c’est aussi...
par Lilas FARRE | Août 6, 2022 | Mieux-être
Le bien-être mental et physique des salariés constitue au sein d’une entreprise un facteur fondamental d’épanouissement et de croissance, plaçant la qualité de vie et le confort au travail au centre des objectifs des employeurs. 91% des Français jugent pour leur part...
